26天制不到26天周末加班违法吗

2025-04-16

周末加班需员工同意，否则违法。依据《劳动法》，不得强迫员工加班。若强制加班，员工可投诉或仲裁，严重时企业可能面临法律处罚。
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周末加班需协商。具体操作：1. 与员工沟通，确保加班自愿；2. 若强制加班，员工应收集加班证据；3. 向劳动监察部门投诉，或提起劳动争议仲裁；4. 必要时寻求法律援助，维护合法权益。
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周末加班问题，应首先与员工协商。如协商无果，员工可选择向劳动监察投诉或申请仲裁。选择时需考虑证据充分性及自身诉求。

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